Última actualización: 22 de mayo de 2018
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Podrá solicitar un puesto de trabajo dentro de Philips en cualquier lugar del mundo a través del sistema de solicitud de empleo en línea. Mediante este sistema podrá crearse un perfil y solicitar un puesto de trabajo vacante específico. A través de este sistema y del envío de la información solicitada, podrá proporcionar a Philips datos personales relacionados con el proceso de contratación. Philips y nuestros proveedores de servicios (enumerados en ‘¿Con quién compartimos sus datos personales?’) procesan datos personales a efectos de contratación de personal, incluida la organización de procedimientos de selección y de gestión de solicitudes. Puede consultar información adicional acerca del compromiso de Philips de proteger su privacidad en http://www.philips.com/privacy.
Por “datos personales” se entiende aquella información que permite identificar a una persona individualmente.ersonal Data” are data that identify you as an individual or relate to an identifiable individual.
A los efectos del Talent Newsflash se recopilarán los siguientes datos personales:
Para todos los efectos de la suscripción a las Alertas de empleo del sitio web Carreras de Philips:
Para todos los efectos de las recomendaciones de empleo personalizadas del sitio web Carreras de Philips:
Nosotros y nuestros proveedores de servicios recopilamos Datos personales mediante diversos métodos, como por ejemplo:
Recopilamos Datos personales al suscribirse a través del formulario de Talent Newsflash; y
Al suscribirse a las Alertas de empleo.
Si opta por conectar su perfil público de LinkedIn para recibir recomendaciones de empleo personalizadas en el sitio web Carreras de Philips estará compartiendo con nosotros determinados datos personales de su cuenta en las redes sociales, como nombre, dirección de correo electrónico, especialización y aquellos otros datos que elija exponer cuando se conecta a su cuenta de LinkedIn.
Nosotros, y nuestros proveedores de servicios podremos utilizar sus Datos personales para nuestros intereses comerciales legítimos, a saber:
Realizaremos estas actividades solamente con su consentimiento.
Divulgaremos sus Datos personales con los siguientes proveedores de servicios: - Phenom People, Inc. (200 Gilbraltar Road, Suite 315 Horsham, PA 19044, Reino Unido); - Workday, Inc. (6230 Stoneridge Mall Road Pleasanton, CA 94588, Estados Unidos); - Avature Ltd. (6-8 Standard Place, 2nd Floor, – Londres EC2A 3 BE, Reino Unido); A efectos del uso de nuestras cookies, es posible que compartamos sus Datos personales con: - Omniture Adobe (Adobe Systems, Inc. 345 Park Ave. San José, CA 95110-2704, Estados Unidos) Podremos compartir sus Datos personales para posibilitar la provisión de servicios externos como alojamiento de sitio(s) web, análisis de datos, servicios informáticos y suministro de infraestructuras afines, envío por correo electrónico de avisos de empleo y otros servicios.
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Intentamos proteger los Datos personales de nuestra organización con medidas organizativas, técnicas y administrativas razonables. Si tiene motivos para creer que su interacción con nosotros ya no es segura, comuníquenoslo inmediatamente tal como se indica en la sección “¿Cómo contactar con nosotros?”, a continuación.
Si desea: (ii) solicitarnos la revisión, corrección, actualización, supresión o restricción del uso de sus Datos personales; (iii) solicitar que sus Datos personales se eliminen de nuestra base de datos; (iv) retirar su consentimiento de uso de sus Datos personales sin que ello afecte a la legalidad del uso anterior a esa retirada; (v) objetar el uso por nuestra parte de sus Datos personales para fines de marketing u otros intereses comerciales legítimos; o bien (vi) solicitar la recepción de una copia electrónica de sus Datos personales con el fin de transmitirla a otra empresa (en la medida en que la legislación vigente le otorgue este derecho a la portabilidad de los datos), escríbanos a privacy@philips.com. Responderemos a su solicitud de conformidad con la legislación vigente.
(i) formularnos preguntas sobre cómo gestionamos los Datos personales;
En la solicitud, indique claramente qué Datos personales desea que se cambien, si desea que se supriman sus Datos personales de nuestra base de datos o, en caso contrario, qué limitaciones desea imponer a nuestro uso de esos datos. Para su protección, solo tramitamos solicitudes relacionadas con los Datos personales asociados a la dirección de correo electrónico concreta a través de la cual se envía la solicitud y es posible que necesitemos verificar su identidad antes de tramitar su solicitud. Intentaremos atender su solicitud tan pronto como sea razonablemente viable.
Conservaremos sus Datos personales el tiempo que sea necesario o que se nos permita a la luz de las finalidades para las que se obtuvieron. Los criterios empleados para determinar los períodos de conservación de los datos incluyen: (ii) si existe alguna obligación legal a la cual estemos sujetos; o bien (iii) si la conservación es recomendable a la luz de nuestra posición legal (por ejemplo, en relación con los estatutos de limitaciones vigentes, pleitos o investigaciones de las autoridades reguladoras). Para todos los efectos relativos al sitio web Carreras de Philips, el período de conservación será de un (1) año desde la fecha en que se suscriba al Talent Newsflash o a las alertas de empleo.
(i) el período durante el cual mantenga usted una relación de dependencia con nosotros;
Sus Datos personales se pueden almacenar y procesar en cualquier país en el que tengamos un centro o en el que contratemos proveedores de servicios, y ese país puede tener normas de protección de datos distintas del suyo. En algunas circunstancias, los tribunales, las autoridades, los organismos reguladores o las fuerzas de seguridad de esos otros países podrían tener derecho a acceder a sus Datos personales. Si reside en el EEE, sus Datos personales se pueden transferir a nuestras filiales o proveedores de servicios de países de fuera del EEE reconocidos por la Comisión Europea como proveedores con un nivel de protección de los datos adecuado según las normas del EEE. La lista completa de estos países puede consultarse aquí. El servidor de Phenom People está ubicado en Virginia, Estados Unidos. Hemos pactado las disposiciones contractuales adecuadas con este proveedor de servicios, como por ejemplo las Cláusulas del modelo de la UE, para proteger sus Datos personales. Para las transferencias entre las empresas de Philips (intraempresariales) desde el EEE a países no considerados adecuados por la Comisión Europea, hemos implantado medidas adecuadas, como por ejemplo nuestras Normas corporativas vinculantes para los datos de clientes, proveedores y socios comerciales para proteger sus Datos personales. Puede obtener una copia de estas medidas siguiendo el enlace anterior o escribiendo a privacy@philips.com.
Podemos cambiar esta Declaración de privacidad. La leyenda “ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN” que aparece en la parte superior de esta Declaración de privacidad indica la fecha en la que se actualizó esta declaración por última vez. Le comunicaremos cualquier cambio significativo, que entrará en vigor cuando publiquemos el Aviso de privacidad revisado en el sitio web Carreras de Philips.
Para cualquier consulta acerca de este Aviso de privacidad o sobre el uso que hace Philips de sus Datos personales, escriba al responsable de la protección de datos a privacy@philips.com. También tendrá derecho a presentar una queja ante una autoridad de protección de datos de su país o región, o en los casos en los que se produzca una supuesta infracción de la legislación aplicable sobre protección de datos.
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